I ricavi di Sesa nell’esercizio chiuso il 30 aprile 2022 superano di misura il consensus degli analisti: 2,39 miliardi di euro, secondo i dati preliminari resi noti oggi dal gruppo empolese dell’It, contro i 2,3 miliardi previsti. La crescita rispetto all’esercizio precedente è del 17,3%, migliore del trend del mercato italiano Information Technology (+7% nel biennio 2021-2022 secondo Sirmi). Per il terzo anno consecutivo, dunque, il gruppo Sesa realizza una crescita a livello di ricavi consolidati pari a circa il 15% annuale, in un esercizio contraddistinto da un largo numero di acquisizioni (15 nell’anno solare 2021).
L’organico di Sesa è cresciuto del 20%: 4.200 addetti
L’organico del gruppo Sesa raggiunge la soglia di 4.200 risorse umane al 30 aprile 2022 (99% dei dipendenti inquadrati a tempo indeterminato), in crescita del 20% rispetto al 30 aprile 2021, grazie sia alle acquisizioni di nuove società con competenze tecniche verticali, che a circa 500 nuove risorse, in prevalenza under 30, inserite mediante percorsi di formazione nei principali trend digitali. Al 30 aprile 2022 sono oltre 300 le risorse umane occupate in sedi operative estere del gruppo empolese, in paesi quali Germania, Austria, Svizzera, Spagna, Romania e Cina.
“In uno scenario in cui evoluzione digitale e trasformazione verso la sostenibilità – ha dichiarato Alessandro Fabbroni, amministratore delegato di Sesa – costituiscono paradigmi centrali per imprese ed organizzazioni, l’esercizio al 30 aprile 2022 si chiude con una forte crescita di ricavi, confermando il nostro ruolo di operatore di riferimento del settore e la nostra capacità di aggregazione, integrazione e sviluppo di competenze digitali. Il nostro nuovo piano di welfare riflette la grande attenzione a benessere delle risorse umane, diversità, inclusione e sostenibilità, da sempre valori fondanti del gruppo Sesa, alla base del nostro percorso di crescita sostenibile e di generazione di valore a beneficio di tutti gli stakeholder”.