Da sinistra: Marco De Luca e Gianni Antenucci
Meccanica System amplia il proprio perimetro industriale e accelera sul navale e nautico, rafforzando una specializzazione che si aggiunge a quelle già consolidate nel ferro-tramviario e nel meccanotessile. L’azienda di Prato, con sede in via Sila e guidata da Gianni Antenucci e Marco De Luca, con 1,8 milioni di euro di fatturato (2024) e 28 dipendenti, ora consolida il rapporto con Fincantieri Spa e con Benetti Yachts, ampliando il proprio ruolo nei servizi ingegneristici per la cantieristica.
La collaborazione con Fincantieri, in particolare con la divisione Cruise dedicata alle navi da crociera, era finora limitata alla sede di Trieste. Ora il perimetro si è allargato anche a Genova e al cantiere di Marghera, con attività che vanno dalle analisi delle specifiche tecniche della nave all’implementazione dei diagrammi funzionali, fino alla progettazione di processo degli impianti. Nel dettaglio, l’azienda segue gli schemi di principio, i Pfd e i P&Id, oltre a supportare il cliente nella modellazione 3D, nei layout di tubazioni e strutture, nella disposizione funzionale degli spazi tecnici e della sala macchine, nelle verifiche sui sistemi Hvac e sui piani di montaggio.
Dagli impianti agli allestimenti, ecco il lavoro per Benetti
Dalla fine dello scorso anno Meccanica System è entrata a far parte dell’albo fornitori di Benetti Yachts. Grazie alla collaborazione con il cantiere di Livorno, l’azienda pratese ha progettato gli impianti di due yacht, sta avviando la progettazione degli impianti di un’altra imbarcazione vicina ai 60 metri e seguirà una ulteriore unità di oltre 80 metri. Sono previste anche attività sugli allestimenti, considerate fondamentali per migliorare sicurezza, comfort e prestazioni delle imbarcazioni.
“E’ sempre sfidante affrontare e intraprendere un percorso nuovo ed è per questo motivo che ci riteniamo orgogliosi di lavorare in settori prestigiosi come quello navale e nautico così distanti dalla realtà produttiva della nostra città”, commentano Antenucci e De Luca. I due riconoscono il contributo del capitale umano al percorso di crescita: “Consideriamo doveroso da parte nostra riconoscere i meriti di questa evoluzione ai nostri dipendenti. Ragazze e ragazzi giovani che guidati da personale esperto e altamente qualificato dimostrano grande passione e capacità. La strada verso il futuro è tracciata, adesso vogliamo percorrerla con sempre più entusiasmo e professionalità”. (lt)